快递员变身法治“流动哨”

上栗县司法局探索新就业群体“法律明白人”培养路径

来源：  赣法云客户端·新法治报     |    日期：  2026年06月25日     |    制作：  何山     |    新闻热线：  0791-86847870 培训会现场（图/郑小丫）

“我们每天穿梭在大街小巷，最怕遇到交通事故、送餐纠纷，维权不知道找谁说、怎么找……”6月17日上午，在上栗县新就业群体联络员暨“法律明白人”培训会现场，一名外卖骑手说起自己的经历，语气里透着无奈。他的这番话，让在场不少同行频频点头。

6月17日至18日，上栗县司法局联合县委社会工作部等部门，启动全县新就业群体联络员暨“法律明白人”培训。快递员、外卖骑手、网约车司机，这些长期穿梭于城市街巷的新就业形态劳动者，经培训聘任后变身法治“流动哨”。

挑选法治力量“好种子”

快递员、外卖骑手、网约车司机常年奔波在路上，既是服务群众生活的重要力量，也是基层治理中不可忽视的“流动末梢”。如何把他们培育成扎根一线的法治力量？上栗县司法局的思路是：先把“好种子”选出来。

按照省市培养方案要求，上栗县司法局联合县委社会工作部建立了“行业推荐+资格审核+择优聘任”的遴选机制，重点从党员骨干、企业管理人员和一线从业人员中选树“法律明白人”。此次培训，邀请了来自快递、外卖、电商等行业的11名联络员和13名“法律明白人”参加。

培训讲什么、怎么讲，直接关系到大家愿不愿意学、学了能不能用。对此，上栗县司法局有关负责人告诉记者：“我们培训课程内容紧扣劳动合同签订、工伤认定、交通事故处理、劳动报酬追索等新就业群体最关心的高频法律问题，采用‘案例教学+情景模拟+互动问答’的方式展开。”

为了让培训不耽误跑单，上栗县司法局还依托“法律明白人”网校、“赣法宝”法治直播间、“法治上栗”微信公众号以及“法律明白人”宣传手册等平台和制品，推行“线上+线下”双轨培育模式。新就业群体可以在接单间隙、休息时间线上学习，让法律学习融入工作日常。

让法治服务触手可及

培育新就业群体“法律明白人”，能否解决实际问题是关键。“我们最害怕在工作中受伤，因为事后很难拿到合理补偿。”一名参训的外卖骑手坦言，这个问题困扰着不少同行。

针对这一突出问题，上栗县司法局在培训中重点围绕职业伤害保障、维权路径选择等内容进行详细讲解，向大家逐一说明人民调解、行政复议、法律援助等多元便捷的维权途径。

为了让“法律明白人”遇到问题有人问、碰到纠纷有人带，上栗县司法局整合基层法律服务资源，组建由律师、司法所工作人员等构成的专业服务团队，提供矛盾纠纷调解、法律援助、公证服务、行政复议、法律咨询、仲裁指引等“一站式”法律服务，全程指导实务工作。该局还明确了“法律明白人”的职责定位——在行业内部普及法律知识、排查化解小额劳资纠纷、反映合理诉求，当好法治政策宣传员、矛盾纠纷调解员、群众诉求信息员。

在激励保障方面，上栗县司法局将“法律明白人”履职情况与评优评先、行业推荐挂钩，健全履职保障与激励制度。上栗县司法局有关负责人表示，将持续做好新就业群体法律服务保障，让每一名“法律明白人”成为播撒法治种子的宣传员、传递社情民意的信息员，在参与基层治理中实现自我价值。（吴春玲 郑小丫 记者艾钰）

编辑：何山

校对：陈卫星

复审：朱叶